Şaşırtıcı bir hareketle Deutsche Bank , önümüzdeki yıl içinde maliyetleri 2,5 milyar euro (2,7 milyar ABD doları) düşürmeye yönelik daha geniş bir stratejinin parçası olarak 3.500 kişiyi işten çıkarma niyetini açıkladı. Bu duyuru, bankanın bir önceki yıl için 4,2 milyar avroluk (4,5 milyar ABD dolarına eşdeğer) kazancı ortaya koyan yıllık kâr rakamlarının açıklanmasıyla aynı zamana denk geldi.
Üst üste dördüncü kez kârlılığa işaret eden bu önemli kara rağmen, bankanın işgücünü küçültme kararı finans sektöründe şüphe uyandırıyor. Almanya’nın en büyük kredi kuruluşu Deutsche Bank, dünya çapındaki faiz oranlarındaki yükselişin meyvelerini alıyor gibi görünüyor. Faiz oranlarındaki artış, bankanın faiz ödemelerini kazançlarından farklılaştırarak daha ciddi bir kar marjı oluşmasına neden oldu.
Deutsche Bank, işleri azaltırken, operasyonel maliyetleri azaltmak için ortak bir çaba içinde, pazarlama ağını optimize etmeye ve bilgisayar sistemlerini ve yazılımlarını geliştirmeye çalışıyor. Özellikle, işten çıkarmaların çoğunun doğrudan müşteri etkileşimleriyle ilgili olmayan rolleri hedef alması bekleniyor. CEO Christian Sewing, bankanın performansından duyduğu memnuniyeti dile getirerek, bankanın zorlu ekonomik ortamda etkileyici dayanıklılığını vurguladı. Ayrıca bankanın sürdürülebilir kârlılık sergilerken ticari faaliyetlerini genişlettiğini de belirtti.
Bu açıklamalar, Deutsche Bank’ın sürekli gelişen finansal ortamda rekabetçi ve kârlı kalma konusundaki kararlılığının altını çizmektedir. Deutsche Bank’ın yıllık geliri de pozitif bir büyüme göstererek yüzde 6,8 artışla 28,9 milyar avroya ulaştı. Hissedarları ödüllendirme çabalarının bir parçası olarak şirket, temettü artışını hisse başına 30 sentten hisse başına 45 euro sente çıkaracağını duyurdu. Ayrıca banka, Haziran ayı sonuna kadar 675 milyon euroluk hisse geri alımını öngören bir hisse geri alım programı başlatarak hissedar değerini artırmayı planlıyor.